TY  - JOUR
TI  - 企业人力资源管理中宽带薪酬制度构建与实施分析
AU  - 孙璐
JO  - 商业文化
PY  - 2026
IS  - 8
SP  - 90
EP  - 92
SN  - 1006-4117
AB  - 鉴于市场竞争日趋白热化及企业组织架构的不断优化,企业人力资源管理面临着薪酬激励效能不足、与战略发展协同性欠佳等挑战。为此,本文首先阐释了宽带薪酬制度的内涵、特点,并强调了其在国际工程行业人力资源管理中的重要价值,其次重点围绕该制度的构建策略与实施路径展开探讨,以为宽带薪酬制度的实施提供参考。
KW  - 企业人力资源管理
KW  - 宽带薪酬制度
KW  - 构建
KW  - 实施
UR  - https://journal.zazhitong.com/sywh/articles/2112457474671869953
ER  -