体制变革中人力资源管理对职工士气的影响研究
摘要
在当前行政执法体制改革背景下,本文深入研究了组织变革中人力资源管理对职工士气的影响。行政事业单位在综合行政执法改革的影响下,本研究揭示了透明沟通、有效激励与认可机制如何提升职工士气以确保顺利进行改革。以行政事业单位作为典型对象并结合实际案例,优化人力资源管理的具体对策出台,以理论依据与实践指导为深化行政执法体制改革所提供。关键词
组织变革；人力资源管理；职工士气引用本文
赖贵荣. 体制变革中人力资源管理对职工士气的影响研究[J]. 商业文化, 2026(8): 53-55.