央企财务共享中心人员绩效考核管理的研究应用 作者 李春丽 中铁二十局集团有限公司 摘要 财务共享中心(FSSC)是央企财务转型的核心引擎,其绩效考核的科学性直接驱动效能提升。本文融合BSC、KPI理论,创新纳入党建与精细化管理,构建战略协同、流程效率、客户满意、学习成长的动态体系。某大型建筑央企实践印证,该体系显著提升人员效能、优化服务品质、落实战略目标,为同类企业人力资源精细化管理提供鲜活借鉴。 关键词 央企；财务共享中心；绩效考核 引用本文 李春丽. 央企财务共享中心人员绩效考核管理的研究应用[J]. 商业文化, 2026(4): 74-76. 出版日期 2026-02-01 期次 2026年第4期 栏目 人才研究 页码 74-76 引用导出 BibTeX RIS