数字化转型下广播电视和网络视听行业的人力资源规划变革
摘要
信息技术飞速进步,在前所未有的程度上改变了人们的传播方式,使广播电视、网络视听行业发生翻天覆地变化。在此情况下,传统的管理模式已经无法满足时代发展的要求,必须从观念到手段进行全方位改革,以构建符合未来发展需要的新的人力资源支持系统。基于此,本文根据广播电视和网络视听行业数字化转型后所需的人力资源情况,探讨人力资源规划变革的重要性以及广播电视和网络视听行业人力资源规划变革的具体措施。关键词
人力资源规划创新；广播电视行业；网络视听；数字化转型引用本文
崔灿. 数字化转型下广播电视和网络视听行业的人力资源规划变革[J]. 商业文化, 2026(12): 129-131.