“互联网+招聘”环境下企业人才获取模式优化探析 作者 程硕 中通服咨询设计研究院有限公司 摘要 在互联网+背景下,企业招聘模式朝着电子化、信息化、线上化的方向逐步发展。传统的线下招聘效率低、成本高,无法充分满足当前市场经济环境下企业及求职者的发展需求。互联网+招聘模式是促进求职群体有效落实就业的保障措施。其是新时代背景下产生的求职及招聘方式。 关键词 信息化；电子化；线上化；效率低 引用本文 程硕. “互联网+招聘”环境下企业人才获取模式优化探析[J]. 商业文化, 2025(21): 32-33. 出版日期 2025-11-01 期次 2025年第21期 栏目 人才研究 页码 32-33 引用导出 BibTeX RIS