TY  - JOUR
TI  - 浅析事业单位薪酬管理与职工激励制度问题
AU  - 王晶
JO  - 商业文化
PY  - 2025
IS  - 14
SP  - 121
EP  - 123
SN  - 1006-4117
AB  - 事业单位薪酬管理体系是人力资源管理体系中的核心环节,其对单位的持续发展具有举足轻重的促进作用。然而,当前薪酬管理体系存在诸多不完善之处,正悄然成为事业单位整体发展的桎梏。为了打破这一瓶颈,事业单位亟须深入剖析现有问题,通过系统性、针对性的研究,制定出科学合理的解决方案。此举旨在最大化地发挥薪酬管理的潜能与优势,从而有效提升薪酬管理的效能,为事业单位构建起坚实稳定、持续向好的发展基石,确保其在未来的道路上能够稳健前行,实现长远发展目标。
KW  - 事业单位
KW  - 薪酬管理
KW  - 职工激励制度
UR  - https://journal.zazhitong.com/sywh/articles/2112457455956885505
ER  -